La principale barrière psychologique au Gré à Gré est l’idée de devenir employeur et de gérer l’administratif RH. On craint les complexités du Code du Travail, les risques de litige, et la montagne de paperasse. Or, le dispositif Chèque Emploi Service Universel (CESU) Déclaratif est l’outil institutionnel conçu pour rendre cette gestion accessible aux particuliers,…